最精简安全生产知识培训

01 安全生产方针政策
我国安全生产的基本方针:安全第一、预防为主、综合治理
我国的消防方针:预防为主、防消结合
公司的安全生产方针:安全第一、预防为主、综合治理、持续改进
公司的安全生产目标:
全年重大伤亡事故 0 次
轻微伤事故 ≤3 人次
工伤发生费用低于 15000 元
公司安全三级教育:公司级教育、部门级教育、班组级教育
安全生产中的两种安全:人身安全、设备安全
安全生产中的四不伤害:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害
安全生产中的三点控制:危险点、危害点、事故多发点
安全生产中的“三违”现象:违反规章制度、违章操作、违章指挥
调查处理工伤事故的“四不放过”:事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任者和员工没受到教育不放过、没有防范措施不放过
不安全行为产生的三种主要原因是:不知道正确的操作方法、虽然知道正确的操作方法,却为了快点干完而省略了必要的步骤、按自己的习惯操作。
安全管理中的“四全管理”:全员、全面、全过程、全天候
安全防护设施要做到“四有四必有”:有洞必有盖、有台必有栏、有轮必有罩、有轴必有套
安全检查的“四查”:查现场查隐患、查思想、查管理、查事故处理
事故预防工作的五阶段模型:
◆ 建立健全安全工作组织体系;
◆ 找出安全工作中存在的问题;
◆ 分析事故及不安全问题产生的原因;
◆ 针对分析得到的事故原因,选择恰当的改进措施;
◆ 实施改进措施。
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02 安全生产相关知识
单位在劳动安全卫生方面应尽的义务(劳动法规定的):
①对劳动者进行劳动安全卫生教育;
②为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件;
③为劳动者提供必要的劳动防护用品;
④对从事职业危害作业的劳动者定期健康检查;
⑤对特种作业人员需经专门培训并取得特种作业资格;
⑥对女职工和未成年工进行特殊保护;
⑦保证劳动者每周至少休息一日。
安全生产的“四个必须” :
◆ 必须人人注意安全。不但要注意自己的安全,还要注意别人的安全和其他各种安全隐患。
◆ 必须事事注意安全。做任何事情都要注意安全,不要因为熟练而忽视安全。
◆ 必须时时注意安全。如不要因为即将下班而加快速度,违章操作,忽视安全。
◆ 必须处处注意安全。在任何地方都要注意安全。
安全生产违规行为:
◆ 不按规定正确穿戴和使用各类劳动保护用品,和在生产过程中穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、裙子、喇叭裤等。
◆ 工作不负责任,擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工作时间内从事与本职工作无关的活动。
◆ 发现设备或安全防护装置缺损,不向领导反映,继续操作,自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者。
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